圳昌新闻

    10月17日上午，圳昌集团三楼会议室举办“企业竞争与创新战略”讲座，由公司总裁办黄添主讲“企业竞争与创新战略”，只见授课人时而引古论今，进而案例对应，进而侃侃畅谈……听课人将整个会议室挤满，就连门口也加摆一排座椅。
    主持此次“企业竞争与创新战略”讲座的是圳昌集团梁耀科总裁，与会者有总裁办的李涛、伍素兰；行政部的陶琼、邓海兰、苏婉铭、江皓；经营部的郑斌、朱建国、胡丹 ；工程部的何省华、陈凤、何强、曾兵辉、廖林安、张水老、孙卫东 、涂莉琴；质安部的傅安安；值得一提的是此次学习前，公司QQ群内出现一段跟帖：“今天上午九点在荣誉室举办“企业竞争与创新战略”讲座，请各位读书小组组员、通联员能参加的尽量参加，机会难得，不可错过啊！”此次参加听课读书小组组员与通联员有李坚琳、陈绍坚、王磊、刘海彪、涂世勇。
    会上，黄添系统地围绕“企业竞争与创新战略”主题，首先从国内大环境和国内经济出发，讲述了对企业走出困境，寻找出路的迫切性和发展趋势。然后重点从企业创新的思维创新、战略创新、技术管理创新、财务管理创新等四大创新角度出发，又分为23个小节加以解读，尤其是对创新的定义、维度、思维障碍、方法，创新组织的职责、团队的组织形式和任务，创新的认识误区等分别做了详细的诠释，并用经典的成功案例进行详细说明。
    随后，与会人员也有感而发，纷纷发表了对今天黄总授课的点评。真是好评如潮；还情不自禁地畅谈了各自学习的心得体会，整个讨论过程气氛浓烈，掌声不断，高潮迭起。
    最后，梁耀科总裁为这次演讲做了精彩小结，对于学习而言，应该把学习结合到工作当中。一是正如黄总所讲创新思维系主体，二是立足点应从企业的利益、发展来进行创新这是根。同时，留下感慨之寄语：其一，创新是一个系统工程，工程部、经营部等各部门应该更细致的思考，全面系统来考虑如何创新。其二、创新的推出需要团队各位员工的集体智慧，希望各个部门都行动起来赋于具体的实践。